Порой работодатели применяют к своим сотрудникам (иногда нерадивым) определенные диспозитивные санкции за нарушения трудовой дисциплины. Это могут быть штрафы за опоздания, несвоевременное выполнение задач, нарушение дресс-кода и т. д. На самом деле это незаконно, и если работник решит защитить

Некоторым людям бывает трудно подолгу удерживать внимание на одной задаче, будь то просмотр фильма, разговор, работа над проектом и т. д. В профессиональной деятельности они часто корят себя за невнимательность, неусидчивость и неспособность кропотливо погружаться в трудовой процесс, однако может

В попытках привлечь внимание потребителей нестандартными рекламными решениями некоторые организации выходят за рамки дозволенного: далеко не весь креатив и слоганы, которые компании используют в своем продвижении, допустимы с точки зрения действующего законодательства. Даже известные бренды порой

Большинство компаний идут навстречу клиентам, которые просят «поработать в долг», оплачивая услуги или продукцию не в момент сделки, а после, — это вполне нормальная практика в разных сферах бизнеса. Однако если постоянно придерживаться такой схемы и не управлять «дебиторкой», в какой-то момент у

Нельзя просто взять и открыть компанию, если в голову приходит бизнес-идея, которая кажется перспективной: прежде нужно просчитать все возможные риски и определить ее потенциал. Предприниматели, которые опираются исключительно на свою интуицию и гипотезы, рискуют быстро уйти с рынка и вместо